Régebben gyakran hallott és hangoztatott mondat volt egy új iroda kialakításánál, hogy a monitorokra és a munkaszékekre költünk, a többi nem olyan lényeges. Ennek az igazsága sokat kopott a kollaboratív és agilis irodaterek megjelenésével valamint a változó munkakörnyezettel de a megfelelő munkaszék még mindig elengedhetetlen része a hatékony irodai munkahely kialakításának. Egy jó irodaszékkel szembeni elvárás, hogy alkalmas legyen 8 órás munkavégzésre, felépítése, mechanikája megfeleljen a jelenlegi ergonómiai tudásunknak, a felhasznált anyagok tartósak, fenntarthatósági szempontokból elfogadhatóak legyenek, formájával választható szöveteivel illeszkedni tudjon egy modern irodai környezetbe. Arculatot adjon az irodának. Hogy az ülőlap kárpitja alatt vastag, de olcsó, néhány évig funkcionáló, porladó hagyományos szivacs van, vagy hidegen öntött, formatartó PU hab, az néhány perc próba alatt nem fog kiderülni. Ezért egy irodai székről nem lehet öt perc alatt eldönteni, hogy jó, vagy sem. Vagy megbízunk a kereskedőben, gyártóban, márkában, a referenciákban, és elfogadjuk, hogy az ajánlott munkaszék jó választás vagy a döntés előtt napokig érdemes tesztelni egy-egy görgős széket.
